DANIEL3399的部落格

 
瑞柏經營Vemma兩個半月，單週週薪突破4萬元囉！真是開心喔！

瑞柏是今年5月17日開始經營Vemma的，到8月4日這週約兩個半月
8月4日這週領到的週獎金是18602，又當週瑞柏獲得VB週競賽
第一名，獨得獎金750美元。
參考： http://daniel3399.pixnet.net/blog/post/89216947
 
以入帳的匯率(1:29)換算750*29=21750
所以當週領到的週獎金為18602+21750=40352
   
 
   
親愛的Ribor瑞柏VBID29488313,
恭喜您!我們很榮幸的的告知您，您已在Vemmabuilder 註冊競賽裡的August期間Cycle 1 2011排名First。Vemmabuilder會在9/9/2011將 750美元匯到您在Vemma台灣分公司個人的帳戶。
如需進一步查詢有關您的VemmaBuilder獎金，請聯繫support@vemmabuilder.com。Vemma台灣分公司只是單純輔助您查詢Vemmabuilder的獎金付款方式。
您會收到以當日匯率計算之獎金-新台幣入帳




在VeMMA，真的沒有失敗的問題，只有時間的問題，以及您是不是真的"全心投入"喔～

轉載分享於瑞柏 ( http://ribor168.pixnet.net/blog/post/73468409 ) 

狂賀VeMMA公司獲得美國第九屆史蒂維商業大獎殊榮-包括除了史蒂維獎最佳貿易表現獎外，Vemma很榮幸又入圍其他三個類別包括：年度健康產品和服務，企業社會責任計劃及市場部門三項殊榮!


原文網址：http://www.pitchengine.com/vemma%C2%AE-wins-stevie%C2%AE-award-in-9th-annual-american-business-awards/154770/

恭喜 VeMMA 榮獲五獎~~Vemma Wins Five Awards in 2011 MARCOM Competition
MARCOM Recognizes the Creative Efforts of Marketing and Communications Professionals

Vemma Nutrition Company is pleased to announce the receipt of five awards in the prestigious MARCOM Awards competition. Vemma was honored with three Platinum awards, the competition's highest designation, and two Gold awards recognizing the company's outstanding creative achievements in marketing and communications. The awards were conferred for work ranging from print and packaging to video and social media.

Over 6,000 entries were submitted in this year's international competition from corporate marketing and communication departments, advertising agencies, PR firms, design shops, production companies and freelancers.

Less than 20% of entries received a Platinum award; Vemma was awarded the following Platinum awards:

• Print Marketing in the Brochure, Handbook category for the Vemma Brand Safety Manual


• Electronic/Social/Interactive Media in the Video/Film Meeting Opening/Closing category for the Power of You Video


• Strategic Communications, Marketing/Promotion Campaign in the Branding Refresh category for the Verve Branding Refresh

In addition, Vemma was honored with two Gold awards (the competition's second highest honor) for the following work:

• Strategic Communications, Social Media Campaign for the Verve Out Social Media Campaign


• Print Marketing, Creativity in the Invitation category for the Go for the Gold Weekend Summit Invitation

Vemma Founder and CEO BK Boreyko commented, "I am so proud of the quality and creativity of the work done by the Vemma branding team and honored that it is recognized side-by-side with Fortune 500 companies and major design firms. I congratulate the team on a job well done."

The MARCOM Awards are administered and judged by the Association of Marketing and Communication Professionals. The judges are industry professionals who look for companies and individuals whose talent exceeds a high standard of excellence and whose work serves as a benchmark for the industry.

Winners ranged in size from individual communicators to media conglomerates and Fortune 500 companies and were selected from over 200 categories in seven forms of media and communication efforts. A complete list of Platinum Winners can be found at www.marcomawards.com.

About Vemma

Founded in 2004 by BK Boreyko, Vemma Nutrition Company is a premier industry leader specializing in premium liquid nutrition. Every day, thousands of people join the company’s mission to make a positive difference in the lives of others through the sharing of the clinically studied Vemma formula. Vemma wellness products, coupled with the company’s rewarding business opportunity, help people live a better quality of life, both physically and financially. Vemma is headquartered in Scottsdale, Arizona, and distributes its products through a global network of independent Brand Partners operating in over 50 countries. For more information, please visit vemma.com.

轉載自~

http://www.pitchengine.com/vemmanutritioncompany/vemma-wins-five-awards-in-2011-marcom-competition
 翻譯~中文 
在2011年創造性的卓越競爭 MARCOM獎
  
Vemma garners在2011年卓越的創意競爭的五個著名的MARCOM獎
2011年11月8日
Vemma營養公司高興地宣布，在久負盛名的MARCOM大賽收到了五個獎項。 Vemma被評為白金三個獎項，競爭的最高稱號，並認識到在市場營銷和通信公司的傑出創作成就兩個金獎。該獎項授予範圍從印刷和包裝視頻和社會媒體的工作。
從企業的營銷和通信部門，廣告公司，公關公司，設計商店，生產企業和自由職業者在今年的國際競爭提交超過 6000項。
不到20％的參賽作品獲得了白金獎; Vemma被授予以下白金獎勵：
打印市場，在這本小冊子，手冊類 Vemma品牌安全手冊
打開 /關閉你的視頻電源類電子 /社會 /互動媒體在視頻 /電影會議
戰略溝通，營銷 /推廣神韻品牌刷新刷新類別的品牌運動
此外，Vemma榮獲兩個金獎以下工作（競爭的第二個最高榮譽）：
戰略溝通，社會媒體運動出社會媒體運動神韻
打印市場，黃金週末峰會邀請前往創意邀請類
Vemma創始人兼首席執行官 BK Boreyko評論說，“我Vemma品牌團隊所做的工作的質量和創造力的自豪和榮幸，這是公認的世界500強企業和主要設計公司端側。，我祝賀團隊所做的出色工作。“
MARCOM獎是由營銷和傳播工作者的協會的管理和判斷。法官行業的專業人士看的人才超過了卓越的高標準和工作作為一個行業的標杆的公司和個人。
獲獎者從個體傳播者的傳媒集團和“財富”500強企業在大小不等，從超過 200個類別 7的媒體和宣傳的努力形式。白金獲獎者的一個完整列表可以發現 www.marcomawards.com。
關於 Vemma
成立於 2004年由BK Boreyko，Vemma營養公司是一家一流的專門行業的領導者，保費液體營養。每天，成千上萬的人加入該公司的使命，使通過共享的臨床研究Vemma公式在他人的生活產生積極的區別。 Vemma健康的產品，再加上該公司的有價值的商業機會，幫助人們過上更好的生活質量，身體上和經濟上都。 Vemma是總部設在亞利桑那州斯科茨代爾，通過全球網絡的自主品牌在50多個國家的業務夥伴和分銷其產品。欲了解更多信息，請訪問 vemma.com。

 

感謝夥伴LI-CHIH分享 :)
    
LI- CHIH經營這半年來的時間深深體會到很多，夥伴都覺得維瑪太過於簡單，有太多自己的想法，在經營以及學習的過程中并沒有真的按部就班以及聽話照做，心態并沒有真正的歸0，總是聽教練的話照自己的意思做。在維瑪只要你願意放下自己的身段，真的把自己當做幼稚園的學生從0開始學習，然後聽話照做就沒問題的，LI- CHIH就是最好例子，雖然當初是我介紹心潔認識維瑪，剛開始她的觀念非常固執一度跟我吵架不願意聽說明會，奮戰一個多月以後她才接受聽說明會，加入之後我就規規矩矩上我的班了，我只是看到心潔很愛上網、聊天、打遊戲，只是幫她找一個屬於他喜歡做的東西而已，沒有想到在之後的一年里，真的讓我非常震驚，心潔的成績讓我嚇了一跳，一直到心潔的在家工作的收入超越了我工作二十幾年的薪水，我真的決定全職跟心潔開始學習經營維瑪。
在 2011年的9月LI-CHIH開始了全職維瑪的生涯，說實在的你們任何一個人都比我厲害，我不會打字很不喜歡打字，所以我對電腦也很是陌生，很多東西都不懂，於是我真的跟心潔學習，從0開始學習，我真的做到了聽話照做，我就是一個最好的例子。在維瑪沒有厲害不厲害的問題，只有你努力與不努力？如果我們很厲害的話，我們在經營傳統直銷的時候就會很成功了，今天也不會出現在維瑪了，維瑪是一個可以真正幫助平凡人成功的一個階梯，在維瑪看的是你願不願意比別人更努力。LI-CHIH今天會有這樣的成績并不是因為LI-CHIH有三頭六臂還是有著過人的頭腦，更不是因為有著什麽特異功能可以人吸引過來。LI- CHIH有的只不過是比別人更願意付出時間以及努力而已。LI-CHIH有的只是量大持續的宣傳而已，而這個就是成功的關鍵^^大家加油哦，我們一起來比賽貼文，看誰過的維瑪遊戲等級更高唷^^
現在我犧牲我跟家人的時間、去遊玩的時間，但是我願意花2-3年的時間來打造我這輩子源源不斷的被動收入。
明明白白一條路，辛辛苦苦2-3年，快快樂樂一輩子！
只要你願意把你現在在網路打遊戲、看電影、逛街.....娛樂的時間拿來認真的經營維瑪，那麼你也將會在維瑪實現你的夢想~
夥伴們，相約2012年9月亞洲年會上臺授聘與BK擁抱合影~
成功是靠逼
一個人，如果你不逼自己一把，你根本不知道自己有多優秀。 
一個人，想要優秀，你必須要接受挑戰； 
一個人，你想要盡快優秀，就要去尋找挑戰； 
一個人，敢聽真話，需要勇氣； 
一個人敢說真話，需要魄力； 
一個人的知識，通過學習可以得到； 
一個人的成長，必須通過磨練！
文章轉載自： vemmaviky.pixnet.net/blog/post/43387576

 

今天在上班的當中，腦海中一直在想著努力經營VeMMA四年後會得到什麼呢？
忽然間有感而發就想起團隊倍增的力量，想著想著就拿起筆畫了出來
  
如圖所示，這就是倍增的力量只是單純的 2x2 既然會有這種效果，真的很神奇
圖中的意思是說，一年之內分成3月，6月，9月和12月。
俊銘是想說就算我的組織再慢也好，3個月才推薦2位跟我一樣願意“預付”4年時間非常認真的努力經營VEMMA的伙伴
然後每一位夥伴也和我一樣，每3個月才推薦2位願意“預付”4年時間非常認真努力經營VEMMA的伙伴
就這樣持續複製4年
大家可以看到，剛開始第一年時間，組織發展得非常慢
而大多數經營者都是在剛開始的第一年就紛紛地陣亡了
而第二年呢，組織也慢慢的成長了
這時候就會經常出現一些跳巢的小領袖，當然這小領袖也把他旗下的組織一起拉走
然後就變成下一家新公司的菜鳥，每年換一家，最後告終失敗，然然後就到處跟別人說傳直銷不能做的！
而能撐到3年或以上的領袖已剩無幾，剩下的就是我們所謂20%成功的人，因為80%的人都敗在前2年的種種考驗而放棄傳直銷的事業了
在組織倍增的效果出現最明顯成績的就是在第3和第4年之間，再往後的話更不用說
所以這文章的標題為什麼是 “我先預付4年時間” 其中含義就在這裡
以傳統傳直銷來說，3個月推薦一個跟自己一樣積極的夥伴真的很難(沒包括那些以“試試看”心態的人哦)
3個月已經沒辦法推薦到一位這樣的夥伴了，更不用說要推薦2位
而對VEMMA來說，3個月推薦2位跟自己一樣或比自己還要積極的伙伴 真的太簡單了吧(而且2位還有點少 )
因為網絡上(世界上)想要成功的人，還在尋找機會的人實在大有人在
積極的人有很多，好的機會不是人人都有
現在的你已經掌握了這機會，而且是非常罕見的大好機會，為何就不好好的把握而幹出一番自己的事業呢？(不是幫老闆幹事業哦，老闆的事業是老闆的，你只是領薪水而已，請別搞錯)
以圖片來看的話，第四年真的可以達到這麼理想的人數嗎？
其實以數目來看的話確實有點驚人，會覺得不可能
倍增的奧秘就在這裡，平常看不懂的人就會覺得不可能，而這種人就一定不會得到這麼龐大的組織
相信的力量真的很可怕，能真正看懂倍增力量的人，往往都是日後的頂尖領袖，而且非常相信自己一定能辦到的人
但是大家仔細看一下，複製階段只是重複了16次而已哦 ^^
每個人推薦2位重複16次一樣的動作就可以達到65536了呢 :)
 
最後，不管4年後是否真的能達到這數字，或是一半也好 
到時大家一定不會後悔4年前自己所作出的決定的 ^^
俊銘共勉之 (如寫得不好請原諒)


文章來源: vemmazone.pixnet.net/blog/post/87877967

 

終於能有時間來寫自己的心情日記了
(相片都是補拍的)
4/18中午收到維瑪囉~
(外觀看起來很像"鞋盒"...!?...)
 
盒子開來看，有2大瓶像960ml的可樂瓶的維瑪在盒裡，內附有1只60ml的小量杯
瓶子還挺有質感的說
原產地：美國...()
 


以下是我個人飲用的概略情況與心得：
4/18：
今天試喝1杯60ml的維瑪，剛開始覺得苦苦酸酸的(OS:這什麼怪東西...?)寶寶也喝30ml
4/19：
今天早上一直賴床(覺得很累又在忙著開始做自己的行銷網，全身酸痛...)中午喝1杯60ml的維瑪(冰冰涼涼的很不錯，但喝起來仍是苦苦酸酸的)寶寶也喝30ml(不喜歡吃蔬果只靠喝"養X多"才能上大號)
4/20,21,22,23：
早上又賴床＋胸悶背痛，中午喝1杯60ml的維瑪，每天廁所都變的很順暢~(喝起來仍是苦苦酸酸的...開始懷疑我的味覺是不是有問題?怎麼大家都說這果汁好喝?) 爸爸看到寶寶每天能順利的上大號，他中午也開始喝1杯60ml的維瑪(爸爸OS:這什麼怪東西...?試試看...)寶寶也喝30ml(沒喝養X多，每天上廁所臭了一大堆黃金先生)...上團隊的網站查詢後才知道原來是好轉反應和排毒正在修理壞掉的細胞，剛開始喝的這幾天全身痛又酸的真是不舒服
4/24：
今天早上起床，胸仍會悶，早上喝1杯60ml的維瑪，一直胃脹氣又狂放臭屁兼冒痘痘(...但早上精神特好...?)而爸爸這2天也很"順暢"，不過口臭和排臭氣頻率增加了(...辛苦的爸爸，可見體內毒素很多哦)寶寶也喝30ml(今天沒喝養X多，今天上廁所臭了一大堆黃金先生)...
4/25：
昨晚的好轉反應很明顯讓我整個人不舒服，今天是整個人昏睡到下午3點才醒(我不曾睡到那麼晚，頂多早上9-10點一定會醒)，教練們建議我暫時先把維瑪稀釋後再飲用，畢竟長期沒有善待自己的身體，多處的疼痛和身體的不適也正是告知我該重視身體的問題了!今天也是飲用60ml+300cc的冷開水，爸爸和寶寶的飲用量也不變，但我多給他們1杯300CC的冷開水配著喝。
4/26：
今天也是依著稀釋方式飲用，好轉反應就不會像先前那麼令人不舒服囉，口感方面我覺得變好喝且不會那麼苦又酸了。爸爸有覺得變苦苦酸酸的，寶寶仍然覺得是好喝的果汁


我很感謝也感恩能喝到維瑪這麼優質的產品，而且又能經營自己的組織、在家工作賺取收入並推廣產品給每位需要的朋友哦!
時時懷著感謝的心態能讓自己和身邊的親友都能獲益


 這份日誌訊息只供益知參考的教育用途，不能當成用做診斷或治療疾病，病患者應尋求合格醫師的診斷治療。本文的作者及出版商絕無意識要做醫療顧問或問診疾病。通過此訊息尋求自我治療者需對自己做出的選擇自己負責。

 

羽廷從大學畢業開始一直是個兼職國考生，為的是一份公職生涯與穩定工作並退休，人生並沒有什麼太遠大的夢想。
然而步入家庭及照顧寶寶後更發覺自己時間、精神和體力也不足以再投入公職考試的戰場，何況寶寶長大後念書需要教育資金，我和爸爸必需考慮其他的方式賺錢存教育費。
另一方面是羽廷所居住的小鄉鎮及附近就業的工作機會並不多，有些中小企業老闆也對二度就業的女性相當不友善，打工薪資微少而口出惡言相向羞辱者大有人在，但我很清楚領人薪水就得看人臉色所以得忍耐。
事實上我是個不服輸的人，我常在深夜或安靜的地方思考：這樣的工作薪水、狀態和環境真的能做多久?我也希望自己有所成就，總不能一直靠爸爸辛苦的待在科技產業工作的薪水養一家３口吧...!?
但鄉下偏遠的地方要創業也不容易生存～現在又面臨油、電、民生用品聯合漲價，本想做個小本生意，飲料、早餐店、路邊小吃和夜市的攤販也是叫苦連天不敢漲價，就怕辛苦多年經營的客人跑光光。
在機緣下看到維瑪系統，想說"反正是免費試用，去註冊看看也無妨，或許有機會翻身吧?＂
進入系統後才發現好多人也是想要改變自己並創造更好的生活層級，團隊互相幫助的力量讓我感受最深刻，原來這裡的人都很樂意分享耶(這真的讓我眼睛為之一亮!!)
聽完線上OPP後瞭解組織倍增的魔力，我開始對維瑪系統有興趣並想知道更多的內容，與爸爸討論後他同意讓我參與這份事業(或許是他也希望我能發揮自己的能力)。
而且系統又有免費的名單不用找自己的親友，有完整的線上說明會和教育資源系統，還會自動追踪呢，這實在太棒了
最重要的是，我很自律但很宅，這種在家創業型態的事業很適合我們這種家庭主婦又想二度就業的女性，可以照顧寶寶又不用擔心是否要送安親托兒班(自己帶寶寶比較習慣)。
另1個讓我驚奇的是維瑪產品，味道很好喝又富有營養價值，以前自己和爸爸一起服用的高單位綜合維他命Ｂ群實在是不足需求量，現在寶寶和我們也是每天喝的很開心哦
(我的第1瓶維瑪開箱文)＝＞可點擊看我的體驗文
我真感謝維瑪有這麼棒的飲品來造福全世界有緣且需要它的人

 以下有两间银行（华侨银行 ）OCBC 的 (plus Visa Cards)及（储蓄银行） POSB 的(MasterCard) 可线上刷卡。POSB 的 MasterCard 卡为能办银行开户就能申请的卡，是你银行存多少钱才能刷多少的卡，很安全。


 1. POSB BANK（储蓄银行）
在 POSB 开户，银行的职员一般都会问你要选用哪一款的卡，：一是普通的提款卡（ATM卡），不能用于线上购物的。另一种就是我们所说的MasterCard卡，也可以当提款卡（ATM卡）使用的。不用開通線上購物的過程，开户好马上可以使用的喔。如果你已经有 POSB 的户口，而且拿的是普通的提款卡（ATM卡），没关系，只要你在工作时间里到银行的柜台前换一张借记卡就能在线上刷卡了。

网址：http://www.dbs.com/posb/pages/default.aspx
电话： 1800 339 6666
2. OCBC BANK
在OCBC bank 开户申请的plus Visa Cards卡（不需年费的），申请需要两个星期时间，开户完成后就可以线上刷卡了，在使用 plus Visa Cards 时还有累积 Visa 卡的分数，很方便喔。

网址： http://www.plus.com.sg/index.shtm
电话： 1800 820 2020

 
新加坡所有銀行均可使用 DEBIT CARD 加入VeMMA。
以下只列出幾間銀行，並附上所有銀行連結。
http://www.sccci.org.sg/index.cfm?GPID=369
ABN Amro Bank N.V.
荷蘭銀行
地 址: 63 Chulia Street, Level 1, OCBC East
Singapore 049514
電話: 6231 7670
傳真: 6231 7673
電郵: david.wong@sg.abnamro.com
網址: http://www.abnamro.com.sg 
Banking
Agricultural Bank of China
中 國農業銀行
地址: 80 Raffles Place #27-20, UOB Plaza 2
Singapore 048624
電話: 6535 5255
傳真: 6538 7960
網址: http://www.abchina.com 
Offshore bank
Bank of China Limited
中國銀行股份有限公司
地 址: 4 Battery Road
Singapore 049908
電話: 6535 2411
傳真: 6534 3401
電 郵: bocsg@bank-of-china.com
網址: http://www.bank-of-china.com 
Banking
United Overseas Bank Ltd
大華銀行有限公司
地 址: 80 Raffles Place, UOB Plaza I
Singapore 048624
電話: 1800-222 2121
傳真: 6254 4133
網址: http://www.uobgroup.com.sg/
Commercial banking
Oversea-Chinese Banking Corporation Ltd
華僑銀行有限公司
地址: 65 Chulia Street, OCBC Centre
Singapore 049513
電話: 1800-538 1111
傳真: 6530 4420
電郵: BB-CSC@ocbc.com
網址: http://www.ocbc.com.sg/sme-banking/main/index.shtm
Banking services
附上新加坡各銀行資料: http://www.sccci.org.sg/index.cfm?GPID=369


 

如果你沒有來參加這次的活動，那你絕對不能再錯過珮君寫的這篇文章。
這絕對會是可以改變你一生的一次講演。
 
千呼萬喚始出來！ 維瑪的香港市場真的開放囉！！！！！
這也意味著，我們的事業將要有更加蓬勃的發展了！
大家知道香港市場開放意味著什麼嗎？
 
以下就讓珮君來告訴大家!!!!!!
 
香港總人口七百萬人，是台灣人口的三分之一，
但是香港人的平均年收入是台灣人的兩倍，
同時他們的重覆消費率也是台灣的兩倍！
 
大家可以想像住在這個地方的人們，從來沒有接觸過一個像維瑪這樣棒的商機嗎？
大家可以想像未來從香港開始發展起的組織有上千上萬人，全部都是你的組織嗎？
 
這一切都即將要實現了！
只要你從現在起開始努力！！
 
2012年04月04日，
維瑪台灣香港開放誓師大會暨領袖訓練會在台北市的
王朝大飯店盛大展開！
 
這次的活動真的是眾星雲集呀！
有台灣分公司市場部的劉經理～！

   
有亞洲總裁郭總裁～！！
   


還有星級大使 Peter Francis～！！！
   


讓我們來看看這麼成功的領袖，給了我們什麼樣的啟示。
 
Peter 提醒我們，在這份事業的生涯當中，有一個成分是絕對絕對不可或缺，
同時也占這份事業一個非常重要和非常大的比重的一件事情，
那就是「鼓勵」！
 
他說，一個真正的領導人，是可以很自然的去鼓勵夥伴的。
一個真正的領導人，他百分之百必須具備的能力，就是「鼓勵」。
 
有時候我們一句簡單的鼓勵，卻可以為其他夥伴帶來極大的助力和影響。
這個是我們平時都可以強烈感受到的。
 
偶爾生活中，工作上，碰到一些小小的不愉快。
要跳脫這些不愉快其實很簡單，當我們看到夥伴在辦公室分享一段激勵的文字或是影片，
其實很快的，這些小小的不愉快的情緒和想法，都會跟著被帶走的。
 
這讓珮君想起，在去年七月的大馬年會上，知名激勵大師Darren Hardy 曾經告訴過我們的話。
 
我們每個人，一開始都是像是一個空的杯子。
然而在我們的生活中，每天都會有負向的訊息朝我們而來，像是不小心踩到狗屎、因為錯過平常搭的那班車而遲到、或是被老闆罵、看到新聞上的各種意外或是抗爭事件。這些都會影響到我們的情緒，以及想法。
 
他們就像持續不斷的髒水，注入我們的杯子裡。
久而久之，如果我們不做些什麼，我們的杯子就永遠都是髒水了。
 
  
你千萬不可以小看這些情緒和想法，因為這些情緒和想法，正是影響我們的信念和行動的關鍵！
 
有時候，有些夥伴，可能只是因為當天被某個沒有興趣來聽說明會的準會員拒絕了，
於是，他當天覺得非常沮喪，甚至他產生了「要放棄維瑪事業」的念頭。
 
如果這個時候，身旁有夥伴給了他「鼓勵」：
 
沒關係，每天都有人向維瑪說「NO」，但是也每天都有人向維瑪說「YES」！
你是要讓說「NO」的人持續困擾你，讓你離成功越來越遠，
還是要去發現那個說「YES」的人，讓他跟你一起並肩作戰，創造你的成功事業呢？
 
這個「鼓勵」就像是「源頭活水」，清清澈澈毫無汙染的水，
不斷的注入我們的杯子。


  
 
(註：Darren Hardy 演講中的源頭活水，指的是要夥伴們自己主動去接觸正向積極的事物，聽好聽的音樂、聽激勵人心的演講、看成功者的奮鬥歷程、聽成功人士的經驗分享等等。)
 
人都需要被鼓勵。
當我們學會去鼓勵夥伴的同時，你就會發現你整個組織氣氛，會是大家彼此激勵、互相打氣，一起奮發向上的。
我非常感恩現在的C4系列夥伴，給我的正是這種感覺！
 
當我們每天都身處於如此鬥志激昂的團隊當中，試問，你可能不保持積極正向的心態嗎？你有可能會懷疑自己不會成功嗎？
 
有一句話說得很好：
有人說，我一定會成功。也有人說，我一定不會成功。不管是前者或是後者，他們說的都會是對的。
 
如果你相信你會成功，你就會成功。如果你從不相信自己會成功，那麼你也會發現，你相信的事情是真的。
 
因此，請問你要相信你會成功，還是你不會成功？
 
 
壓軸上場的講師是，目前擁有全維瑪最高收入的星級皇冠大使～Tom Alkazin！！！！！
他為我們帶來了精彩的演講！
 
大家知道，我們這位年收入兩億七千萬台幣的大師TOM，
他靠著找到幾位有心一起建立維瑪事業的夥伴，來達成他現在的成功與成就嗎？
 
26位！
你沒有看錯，在他過去推薦的所有直推當中，
只有26位直推是他成就這份龐大事業、巨大組織的共同奮鬥者！
 
其他已經有不知其數的人，對TOM說，「NO，我對維瑪事業沒有興趣。」
你知道TOM當時是怎麼想的嗎？
 
「That doesn’t matters!」
翻成中文就是「沒關係！」「無所謂！」
 
再好的事業都有人會向它說不！


TOM舉的例子真是再好不過了。
他說，就算是他今年已經年收入兩億多台幣的人了，
他的兩位哥哥，至今仍然不喝維瑪！不相信維瑪！
 
即使你不相信，但是事實就是如此！
 
所以如果當初，TOM因為任何人的打擊，任何人對他說NO，
就決定要離開這份事業，請問他有可能會有今天的成就嗎？
絕對不可能！
 
所以請記得，當未來有人跟你說NO的時候，
你的反應要是：「沒關係！」
 
你需要的，就是像TOM一樣，茫茫人海中，茫茫準會員中，
你一定一定一定一定會遇上，那個跟你一起打拼奮鬥的夥伴。
就像是PETER就是TOM的直推之一，
他笑說，這個直推可是值百萬美金呢！
 
不要放棄，持續尋找，你肯定會遇上對的人。
肯定會遇上跟你一起奮鬥努力的人的！
 
就像是家豪和珮君在經營的兩年過程當中，從來沒有放棄過，
而至今，我們的組織中，已經出現了許多充滿熱情與才能，
決定不在維瑪成功誓不罷休的夥伴！
 
只要你們肯持續努力，也一定會有一群這樣可愛、這樣令人感動的好夥伴，
出現在自己的組織裡的！
 
TOM提醒我們，萬丈高樓平地起！
一定要確實做到每一個成功者教給我們的步驟，持續累積，
你就會走在成功的路上。
 
信念 à 行動 à 成功的經驗 à 增強信念
 
這是個持續不斷的好循環。
只要你讓自己在這樣的循環裡持續前進，你肯定會走到成功的那一端的。
 
首先，信念，你必須要相信自己一定會成功。
接著你做出計畫，並且確切的去執行，這就是行動。
接著你就會獲得成功的經驗，這就是TOM說的很重要的一點，
讓你的生活充滿著「小勝利」。你就會發現你在這份事業很快樂，很有成就感，
也因此你會更加確信你絕對會在這份事業成功。
 
應用到夥伴們平常的工作生活中，
就像是，你先是相信自己一定可以持續有準會員，
然後你設定了目標是你一天的宣傳量要有1000貼，
接著你發現當你持續確實執行之後，的確每天都有準會員進來，
這就是你的小勝利！
接著又增強了你的信念，你更加相信只要妳持續做這件事情，你除了現在會有很多P，接下來也會碰到很多M！
 
所以請記得，為自己設定目標，並且每天確實執行他。
你一定會感受到，每天你都有屬於自己的小勝利喔！！！
 
最後，珮君要告訴大家TOM在這次香港誓師大會的演說裡，
分享給大家非常重要的，
在維瑪成功的八個要點：
 
　1. 夢想。
BK的媽媽曾經說過一句話：「你要做就做大的夢想。小的夢想是沒有魔力的。」
珮君覺得這句話好美。


它的意思就是說，當你的夢想不能給你足夠的動力的時候，它是沒有魔力的，它是很難成真的。


比如說，你的夢想是，買一台IPOD。


請問，你覺得這個夢想，有辦法支持你每天下班之後即使已經很累，還是會乖乖做到電腦前上線開始經營維瑪嗎？
不可能！因為這個夢實在太小了！要做就做大的！


想想，什麼是你真正想要的！
如果，你想要的，是自由！是時間上的自由，不用每天早出晚歸為別人打拼賺錢自己領死薪水，還沒有時間陪伴家人。


如果，你想要的，是財務上的自由。是不用每次買東西的時候都看著價錢猶豫好久，是不用每次都因為缺錢跟老婆吵架，是不用每個月要繳完貸款看著皮夾裡剩下的錢壓力都大的說不出話來。
請問這件事情，足夠讓你有動力，去為你的人生做出改變吧！


在經營維瑪這件事情，你有沒有確認你的夢想，你有沒有夢想，
絕對是至關重要，絕對是關乎到你是否會堅持，是否會成功與否的關鍵！


2. 態度。
如果有一杯水，裡面的水量剛好裝到一半。有一種人會說他是半空的。有一種人會說他是半滿的。
當你看事情的態度不一樣，你的人生絕對會不同。
面對同一件事情，積極、正向、樂觀的人，就會看到好的那一面，而讓自己處在愉快的心情裡面持續努力，他們總是充滿陽光，他們成功，他們有美好幸福的家庭。
但是相反的怠惰、負向、悲觀的人，就會讓自己躲在陰暗的角落自怨自艾，覺得自己永遠不會成功，而他們的人生最終也走向悲慘的那一面了。
 
我想說到這裡，你應該十分清楚，你該抱持著哪種態度了。
 
3. 名單。
TOM這裡說的列名單，是傳統經營的模式。
換成我們網路團隊的說法，就是持續宣傳、持續在網路上開發新的準會員。
 
如果我今天跟你說，你找到一個準會員，我給你100美金，你做不做？
如果我今天跟你說，你找到一個準會員，我給你1000美金，你做不做？
當TOM在台上這樣問的時候，現場的所有夥伴都舉手了。絕對做嘛！


所以絕對不是你做不到，只是你夠不夠想要！！！！！！
 
4. 以產品為導向的領導。
有很多夥伴在經營這份事業的時候，都忘了「產品」是這份事業的靈魂。
如果大家都可以深刻的了解我們的產品有多好，是真的可以為所有的人帶來健康這個誰都想要的無價之寶的時候，
自然會有很多人對這個產品是感興趣的，
進而可以增加在這份事業的保留率或重消率。
 
5.以事業機會為導向的領導。
TOM站在台上說：
「如果今天有一個事業，可以讓你下個星期就
  賺到800美金，請問你願意了解看看嗎？」
當然願意阿！！誰都會願意阿！！
 
有夥伴當場覺得很迷惑！到底要怎麼做到一個星期就賺到800美金！
 
可是當TOM一為大家解答的時候，大家才恍然大悟！
真的耶！原來我只要兩邊各有一個1828的夥伴，我就會賺到800美金了！
維瑪的獎金制度真的是太棒了！！！


（如果說到這裡，你還看不懂的夥伴，請教你的上線，或是仔細再聽一次說明會的獎金制度，你就會明白了。）


這的確是一個十分吸引人的事業機會，不是嗎？
 
6. 設定目標。
如果人沒有目標，就會不知道要往哪裡走。
賽車手之所以不會撞車，是因為他只看路在哪而不看牆壁在哪。
走高空鋼索的人之所以不會掉下來，是因為他走的時候看的是他要去的前方，而不是下面。


所以當你的設定的目標在哪，你看著哪裡，你就會往哪裡前進！
 
7.找到一個好教練。
找到一個已經在這份事業有所成就的人。向他學習。


8.從現在就開始行動！
 
 
看到這裡，大家有沒有覺得熱血沸騰呢！！！！
 
而且除了香港市場即將開放，在美國一上市就銷售一空，
已經兩度缺貨的新產品bod-e，也即將在台灣出現！！


這絕對會讓台灣的維瑪市場又創下另一個高峰！
 
大家別忘了，台灣市場是目前全球59個有維瑪的國家中，
成長速度最快的！！！
 
別遲疑了，從現在起就開始行動吧！
 
TOM給了大家一份作業，請大家在參加完這場會議之後，
回家詳細寫下，你所想要的人生。
 
我相信C4系列的夥伴們，大多已經交出你們的夢想文了對吧！
如果你還有什麼要加強的，還可以再繼續增加。
讓你的夢想越來越具體化，
我深信只要你堅持不懈，有一天你一定會發現，
你已經身處在你的夢想當中了！你已經實現它了！
 
這次的活動非常感謝VEMMA STAR C4系列的夥伴踴躍熱情的參與！！！
看到你們實在是太開心啦！！
   


什麼！！竟然還有喝到飽的維瑪果汁？！太驚人啦～～～～～
公司真是太大方啦！！！
  
 
最後的摸彩活動，C4A的婷婷超幸運的抽到一瓶維瑪果汁！恭喜！！！
   
 
最後，讓我再說一次！
 
別遲疑了，從現在起就開始行動吧！
 
 
 

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